Всё по-взрослому

Давайте договоримся о том, что работу обычно ищут взрослые и вменяемые люди. Иногда на лето — школьники, но с ними всё сложнее.

Их надо оформлять на практику, для чего следует заключить договор с учебным заведением. Или брать неофициально. Но в любом случае никто не возьмёт подсобным рабочим на стройку несовершеннолетнего. Даже неофициально.

Что же меня достало? То, что люди элементарно не знают основ поиска работы. Да, поиск работы — это тоже работа. Нужно определиться, где и кем ты хочешь работать, какие навыки у тебя для этого есть. Составить резюме.

Поместить резюме на сайтах поиска работы. Возможно, обратиться в кадровое агентство. И искать, искать, искать… В том числе в соцсетях и через знакомых. Так почему же многие так любят играть в партизан? Им не нужна работа? Типичное объявление в соцсети:

— Девушка / женщина / молодой человек / мужчина / 14 лет / 20 лет / 30 лет ищет работу.

Далее следует вроде бы вполне логичный вопрос:

— Образование, навыки, на какую вакансию претендуете?

Ответьте хоть что-нибудь! Даже если у вас образование 9 классов, но вы работали на стройке и умеете вязать арматуру — это жирный плюс к вашим навыкам. Хоть примерно будет понятно, какую работу вам можно предложить. Но нет, потенциальные работодатели должны играть в телепатов.

Такой вопрос: а оно им надо? В стране существует безработица, то есть предложение превышает спрос. Не хотите — не надо, они другого найдут. К чему вся эта шпиономания? «Хочу работать, не знаю кем», — думаете, вам тут же предложат кресло Генерального директора?

В общем, не знаю, как сказать, но такая позиция для взрослых и вменяемых людей неприемлема.