Директорами не рождаются

Надоели гении.

Те самые, которые ищут работу. Которые жалуются, что денег нет, что надо работу, хоть самую плохую. Правда, в итоге выясняется, что хоть какая-то работа должна быть с идеальным графиком, большой зарплатой, что бы человеческое отношение от работодателя.

Предлагаешь что-то похожее, работу в хорошей IT компании, не связанную с продажами, где в кризис повышают зарплату, никого не увольняют, что слышим в ответ — слишком скучно, не для царственных особ. Знаете, что в итоге выбирают царственные особы? Работу курьера в шарашкиной конторе. Не задолбали, просто достали завидовать работе мужа и жаловаться, что не могут ничего нормального найти и что кругом все по блату.

Когда привожу в пример мужа, который без блата устроился на стартовую вакансию, потихоньку растет по карьерной лестнице, зарплата растет вместе с ним, горько вздыхают и говорят, что повезло. Говорю, что как раз есть должность, аналогичная той должности мужа, на которую он когда-то устраивался. Что на ней тоже возможен рост и развитие в рамках компании. В ответ слышу вечное: «Ну это же так скууучно». Тогда ОК! Видимо, работать менеджерами или курьерами и жить на копейки во-первых, нескучно, а во-вторых, зашибись как весело.