Кадры

Я второй год работаю в монтажной организации проектировщиком, и я задолбалась.

Как только я пришла в эту фирму, проектный отдел и все остальные радостно скинули на меня обязанность распечатки и снятия копий. Конечно, иногда (раз в пару месяцев) кто-то делает эту работу самостоятельно, но всё остальное время обязанность ложится на меня. Поначалу я была не против, т. к. только училась, как и что надо проектировать, а у всех остальных было достаточно своих дел. Сейчас же у фирмы бывают дни, когда работы много, а бывают такие, когда её нет совсем. И, несмотря на то, что баклуши в «пустые» дни бьёт (практически) весь отдел, копии всё равно по умолчанию остаются на мне!

Какого лешего, спрашивается, я должна заниматься этой абсолютно бесполезной работой? В ней нет даже ни одного плюса, сплошные минусы:

• мозг не работает совсем (для такого обезьяньего труда можно было даже в школу не ходить);
• стопицот раз я резала себе пальцы бумагой и ножом;
• приходится дышать краской;
• кожа рук постоянно сохнет и трескается;
• устаёт спина из-за того, что постоянно приходится корячиться над столом;
• весь день стоять на ногах — риск варикоза.

И при этом все остальные будут сидеть и болтать по телефончику, смотреть кинцо или ржать с коллегой. Очень похоже на общественные работы, которые могут назначить за правонарушение… А не пошли бы вы! В следующий раз объявлю бойкот.

Позвольте представиться — я безработная.

Я не буду жаловаться на начальство и ругать страну, нет. Меня задолбали вы, мои дорогие родственники и знакомые.

Любой наш с вами разговор вы начинаете с вопроса: «Ну ты работу-то ищешь?» Да, ищу. Но этот ответ вас не устраивает. По вашей логике я должна разрыдаться у вас на плече и скорбеть о своей незавидной доле. Но у меня всё прекрасно! Мне при сокращении выдали три оклада, я делаю косметический ремонт, у меня первый раз за пять лет «отпуск» летом! Я в прекрасном настроении и мне не нужна ваша жалость. Вот облом, да?

Вопрос второй: «Так как же ты теперь без работы?» Пре-кра-сно! Мой муж зарабатывает втрое больше меня и совершенно не против того, чтобы я вовсе не работала. Нет, я могу понять разрыв шаблона у тех, кому глубоко за 60. Они жили во времена копеечных зарплат и статьи за тунеядство. Но все остальные, вы обо что так сильно ударились, что вам так необходима работа ради работы? Нет, я не пойду работать в ближайший супермаркет и кричать «свободная касса!» тоже не пойду. Мы не умираем с голода. Семь лет назад мой муж был вылетевшим студентом, вернувшимся из армии. Без опыта работы и образования. Он полгода искал работу, мы жили на мою зарплату в 37 рублей, снимая квартиру, и даже тогда не голодали.

Вопрос третий: «И что же ты делаешь целыми днями?» Вам поминутно расписать? Что вы хотите услышать? Что я умираю от скуки и безделья? Нет. Мне есть чем заняться. И эти занятия приносят мне удовольствие.

«Тебе нужно снизить требования. Вот Маша работает за 18 рублей и ничего». А давайте я сама буду решать, что мне нужно? Если Маша так низко ценит свой труд, я ей сочувствую. Если он действительно так дёшево стоит — сочувствую вдвойне. Ко мне это какое имеет отношение?

Имея хорошее образование и почти 10 лет стажа, я не пойду на работу для студентов и выпускников. И не надо меня сватать секретарем в вашу фирму. На хорошего секретаря тоже надо учиться, между прочим.

Я ищу работу с адекватным коллективом, а не змеиным гнездом. С начальником, заинтересованным в процветании своего дела, а не самодуром. С перспективами карьерного роста и достойной зарплатой. И я её обязательно найду. Меня сократили три недели назад. Не год и даже не месяц! Две недели как выдали все документы и справки.

«Так ты что, работу не ищешь, да?»

Ну ё-моё… Да, не ищу! Задолбали!

По воле случая я сейчас работаю в той же сфере, что и мой отец. Можете себе представить реакцию наших общих знакомых! «Хи-хи-хи, папа устроил, да?» Нет, папа не устраивал, и я вообще работаю на его конкурентов. О, что начинается… «Как ты можешь, ты Павлик Морозов!»

Минутку, получается, что мне нельзя работать ни на папу, ни на конкурентов. Вот сейчас разбегусь и брошу хорошо оплачиваемую работу!

Что характерно — как раз папа меня поддерживает и делится профессиональными секретами, за что ему большое дочернее спасибо.

Вот скажите мне, на кой у меня в дипломе написано «специалист»?

На кой я учусь 4−6 лет? Практику прохожу, пишу курсовые и дипломную работы, сдаю экзамены? Чтобы, выйдя за стены родного института, колледжа, техникума или училища, сесть в лужу со своим дипломом?

Специалист, по идее, сразу после выпуска вполне может быть сравним с тем, кто работает не первый год. Знания, умения, навыки. Но это по идее.

Вот я, молодой специалист, фельдшер скорой помощи. К сожалению, по состоянию здоровья, не могу идти работать на станцию — большая операция, что-то тяжелее ручки мне поднимать никак нельзя ещё пару лет. Но вакансий полно, можно найти что-то без физической нагрузки, а я год сижу без работы.

Почему? Потому что везде нужен ваш грёбаный «опыт работы»! Почти каждая вакансия — «опыт работы от года», а то и от трёх-пяти. Не спорю, сейчас дурачков с дипломами из Института Третьего пальца Правой ноги — пруд пруди. Но вы же видите мой диплом — учреждение государственное, т. е. схалтурить я никак не могу. Не спорю, меня трудно сравнить с матёрыми профи, но тем не менее у меня за спиной почти год практики с перерывами на лекции. Ночи без сна, дежурства, тяжёлые больные — всё по-настоящему. Так почему вам так нужен «опыт работы»?

Бесит, ужасно бесит! Причём, чем позорнее и мизернее вакансия, тем больше к ней придирок. Самый смак был, когда в объявлении было написано «принимаем студентов и выпускников», а парой строчек ниже «опыт работы от 5 лет». Это что за монстры такие вам нужны? Есть у нас, конечно, люди, идущие за вторым образованием, но им ваши вакансии санитарок нафиг не сдались.

Дорогие работодатели, вам реально нужны санитарки с опытом работы от пяти лет? Или вы просто пишете, «потому что так надо, так все пишут, и мы будем или мы не (название конторы)»? Вот, пожинайте плоды своей тупости, а я пойду бабкам уколы ставить на дому.

Вечен спор между теми, кто работает «на дядю», и теми, кто работает «на себя». Но есть и третья категория, в которую любят кинуть камень и те, и другие — люди, которые работают «на папу», т. е. в семейном бизнесе.

Есть очень много «директорских сынков», которые мажоры, дубари и лентяи. Пожалуйста, не присылайте в ответ истории о мудаках — их во всех звеньях полно. Я не говорю за всех, я расскажу о себе.

Я уже давно работаю «на папу», мой отец — хозяин небольшого производства. Когда знакомые об этом узнают — либо завистливо тянут «нууу, это легко, везёт», либо интересуются, почему я не пошёл «в нормальную фирму». Так ли всё легко?

Я начал работать с 14 лет. Работать, а не приходить за зарплатой — я, экономист, но я умею работать на токарном, сверлильном, шлифовальном станках, прессах, варить металл и многое другое. Средненько, прямо скажем, но достаточно, чтобы понимать производство.

Мой рабочий день начинается в 7:30 утра, а это значит, что встать надо в 6. И длится он минимум 10 часов. А пойдя домой, я не могу выкинуть из головы рабочие вопросы, как делаете вы. Скорее всего, я приду и сяду за комп, чтобы что-то просчитать и найти. Выходные — аналогично. Отцу или мне пришла в голову идея — и мы садимся её обсуждать. Это тоже работа.

Большинство тех, кто тянет «везёт», провели свой отпуск на Родосе, Закинфе, Крите, некоторые на Бали или в Европе, одна пара — на Кубе. А я? На Мальдивах? Нет. За пять лет я был в отпуске один раз, отпуск продлился всего 6 дней, после чего я срочно прилетел вытаскивать на своем горбу крупный контракт. У меня нет отпусков.

Я не могу себе позволить работать в полруки, как многие. Потому что, чёрт возьми, этим я обману только себя и уменьшу доход своей семьи. Да и вообще, у меня нет должностных инструкций и, соответственно, возможности сказать «это не моя работа». Моя работа — чтобы всё было сделано, иначе мы все сядем без денег.

Кстати, о деньгах — когда всё было нормально, мой доход превышал зарплату моих завистников примерно на 20%. Только вот кризис в экономике идёт на пользу малому бизнесу только в телевизоре. А это значит, что наши работники деньги получат в любом случае, а вот мы с отцом, если останется. Последние полтора года мне остаётся только на еду (не лобстеров с чёрной икрой) и коммунальные расходы. На последней встрече выпускников я единственный был без машины, все на неё уже заработали, а я — увы, доходы идут на то, чтобы производство дышало.

Я отношусь ко всему этому философски — если всё так тяжко, значит, я работаю недостаточно или неправильно. Рано или поздно мы выйдем на новый уровень, когда сможем нанять и расставить толковых помощников и всё организовать.

И я не утверждаю, что моя «работа на папу» сложнее вашей. Я избавлен от многого — я не пишу дурацких отчётов, только если аналитику для себя. Разработанные мной проекты не идут через сто согласований, они запускаются в работу после пары часов обсуждения с отцом за банкой пива. Я выше интриг сотрудников, меня просто нереально «подсидеть» в этой компании. Соответственно, и я могу изучать идеи сотрудников без опасения «этот пацан такой умный, завтра сядет на моё место, надо его проект зарубить».

Если я заболел, я могу отлежаться без больничных. Более того, если я измотался — я могу просто не пойти на работу и отоспаться. Это не отменяет того, что мне могут позвонить в 8 утра, и того, что работаю я в этом случае по удалёнке, но всё же. Если мне нужно на свидание или погулять — нет проблем, вопрос решаемый. Разносторонние задачи не позволяют мне закиснуть в рутине. Ну и главное — я вижу результаты и развитие, в том числе и моего детища. Работаю-то на себя.

Моя работа другая, со своими плюсами и минусами, но прекратите уже тянуть «это легкоооо, везёт». Утомляет.

Когда-то давно я выполнял чисто техническую работу. И бесило меня, что за неё платят катастрофически мало. Как бы хорошо ты её ни выполнял, какую бы пользу ни приносили твои достижения — всё равно тебе заплатят меньше, чем начальнику, который только и знает, что понукает тебя.

Теперь я сам такой начальник. И платят мне гораздо больше — хотя всё равно мне мало, если честно. Но бесит не это, а то, что единственный момент, когда я чувствую настоящую пользу от своего труда — это когда выполняю ту самую техническую работу. Которую вообще-то должны делать мои подчинённые — но им лень, они не обладают нужными знаниями, да мало ли какие причины. А я могу — за полдня сделать то, над чем они бились несколько недель. Или ткнуть техподдержку прямо в то место, которое они должны починить — сэкономив им кучу времени и одновременно порадовав клиента.

Но это никому не нужно. Ну то есть сиюминутная радость есть — но она не выражается ни в чём. Начальству, которое надо мной, нужна только прибыль и ничего, кроме прибыли. Как она добывается — их не волнует. Они нанимают самых низкооплачиваемых работников, которые делают всё в несколько раз дольше, чем специалист высокого класса, и в результате всё равно обходятся дороже.

Я бы очень хотел заниматься тем, что у меня получается хорошо — решать сложные технические проблемы — но получать за это действительно большие деньги. Если решение проблемы дешёвыми работниками занимает неделю, то заплатите мне, а я вам сделаю за полдня. Вам же будет лучше, товарищи клиенты — подумайте, сколько денег вы заработаете дополнительно, получив результат на неделю раньше! Да, час моей работы будет стоить астрономическую сумму, во много раз превышающую стандартные расценки на рынке — но «за стандарт» нет смысла упираться рогом так, как упираюсь я. «За стандарт» к вам придёт целая команда, состоящая из начальника-меня и технических спецов в оффшоре, и мы будем решать проблему, не торопясь. Зачем вам так, я не пойму. Почему не сделать эффективнее, чтобы довольны в результате остались все? Или у вас начальники тоже, кроме прибыли, ничего не видят?

Тоскливо. Вроде я получил то, что хотел — но удовлетворения мне это не приносит, потому что неправильно это. А по-правильному никто не хочет.

Задолбало.

Уважаемая автор истории «Пять пар курорта и забав»!

Вы и подобные вам товарищи уже задолбали своим нытьём про сложность обучения в институте.

В далекие 2000-е я была школьницей с кучей уроков, заданий и музыкальной школой. У меня не было выходных в принципе, из-за расписания. С домашкой я научилась справляться по дороге в музыкалку и на переменах (по гуманитарным предметам). Я уставала, но это было не тяжёлое время.

В старших классах музыкалка отвалилась и остались двухгодовые подготовительные курсы и дополнительные занятия по математике, которая была необходима для поступления. В качестве бонуса наше поколение стало первыми, кто обязательно должен был сдавать ЕГЭ по русскому языку. К математике прибавились обязательные допы по русскому в школе после уроков. До стен родного универа приходилось ехать 1,5 часа. Как плюс, воскресенье стал выходным. Было тяжело, но терпимо.

В 2007 году я поступила в институт моей мечты — МАИ. Задания стали в разы сложнее, пары шли с 9 до 4 шесть дней в неделю. Проявились проблемы со здоровьем, к учёбе добавились походы по врачам и интенсивные физические тренировки. Не говорю уже о приёме лекарств как по расписанию и приготовлении обедов с собой. Было тяжело, но терпимо, а усталость компенсировалась интересом к специальности.

На втором курсе, освоившись и подружившись с более старшими товарищами с потока, я пошла на подработку. Тренировки остались, выходной в воскресенье исчез. Проблему недосыпа пришлось решать забиванием на гуманитарные предметы. Чертежи с карандашом по вечерам сменились сапрами с мышкой — это сильно сэкономило время, но подпортило отношения с некоторыми преподавателями, которые «от-руки-чертить-надо». Но ничего, прорвалась. Было тяжело, но терпимо. Ночи совсем без сна остались для летних сессий.

На старших курсах было всё то же самое, учёба, работа, тренировки. На дипломе и вовсе нарисовались 2 выходных и работа на полставки с неплохой зарплатой.

А вот после института понеслось!

— Ты ж молодой специалист, марш на курсы повышения квалификации!

Пофиг, что я надеялась поспать в эту субботу, я же сама не справлюсь с этой новой чудо программой.

— Ты ж инженер!

Инженер, видимо, мифический джинн, который может за 2 недели сделать 100500 страниц КД с сопутствующей документацией и ещё сходить вон в те пару отделов и на испытательный стенд.

— Ты же должна приходить на работу за 5−10−30 минут до начала рабочего дня! Вдруг смежник позвонит из Зажопинска, в котором разница с временем по МСК в 5 часов. Какая электронка?! Все вопросы же ж решаются по телефону.

В то прекрасное время я находилась на работе с понедельника по пятницу с 9 до 21. Опыт был нужен. Сказать, что я хреново жрала и спала — ничего не сказать. Тренировки остались. По выходным. С работы той я в итоге ушла.

На сегодняшнем месте работы у меня по-прежнему ненормированный день, приходится иногда выходить в выходные, уже самой посещать нужные курсы и трижды в неделю по 2 часа проводить в спортзале, а также уделять внимание маме и молодому человеку. Времени у меня меньше, чем когда-либо, и, если я хочу зарабатывать, развиваться и расти по карьерной лестнице, больше его не станет.

Ну, хоть печеньки на работе вкусные. А тех, кто будет ныть, что в институте ему пипец трудно, я скоро чем-нибудь закидаю.

А меня безумно задолбали эйчары. Нет, не дурацкие вопросы на собеседовании, не список требований из ста пунктов на зарплату ниже средней. Меня задолбало, что на сайтах в размещенных вакансиях не указывается место, где находится организация.

Я живу в Москве, а точнее в недалеком замкадье на севере города. Соответственно, когда я ищу работу, её территориальное расположение играет огромную роль: путь до метро занимает около 20—30 минут, и если организации находится на другом конце города, да ещё и не очень близко от метро, то такие варианты я даже не рассматриваю, так как нет у меня желания добираться по 2 часа в один конец. Но, видимо, эйчар думает, что его компания и вакансия настолько крута, что люди со всех концов Москвы и области будут счастливы проводить по 4 часа в дороге.

И вот начинается поиск — встроенный фильтр на сайте по станциям метро можно даже не использовать, ведь половина то самое расположение не указала. Затем, найдя подходящую по другим параметрам вакансию, приходиться лезть в Гугл на сайт той самой компании и смотреть в контактах, где она родненькая стоит. Но и это не всегда выход, так как на сайте может быть указан адрес головного офиса, а в приглашении на собеседование ты видишь совершенно другой, и оказывается, что работник требуется в филиал, находящийся чёрт-те где.

Уважаемые рекрутеры, пожалуйста, указывайте место, куда каждый раз придется ездить вашему сотруднику. Ведь таким образом вы сэкономите время и соискателям, и себе.

Я в крайне затруднительной ситуации. Дело в том, что я ищу работу. Что может задолбать в этой ситуации? В каждом объявлении в качестве связи с работодателем указан телефон и… всё.

Понимаете, я безработный. У меня нет денег. Вообще. Совсем. Странно, не правда ли — у безработного и нет денег? «Звонок за счет собеседника» или «перезвонилка» — не лучшее начало знакомства с будущей работой, не находите?

Так получилось, что родственников у меня нет, друзья — нищеброды. А этот текст я набираю из очередного открытого вайфая.

Лучи счастья тем, кто указывает е-мейл или адрес. Мне не влом пройти пол-Питера до собеседования. Спасибо сайтам, на которых есть возможность откликнуться по электронной почте.

Я хочу работать. Я умею работать. Но, дорогие мои работодатели, я просто не могу с вами связаться, и это задолбало.

На дворе кризис. Ну, или компаниям просто так вздумалось сокращать людей, а людям искать новую работу. И среди ищущих есть категория, утомившая до бессилия. Они жалуются мне на отсутствие работы и рассказывают, как им хочется трудиться, как хотелось бы поменять надоевшую работу на другую, где лучше, платят больше и трава зеленее.

Ок, не вопрос. Вот вакансия. Нравится? Ну, раз нравится, вот тебе адрес, присылай резюме. И присылает. Уточняю, нужен ли телефон и имя-отчество менеджера по персоналу. И тут следует ответ: «А я не звоню никогда». Или: «Точно звонить не буду». Или вопрошают: «Зачем?»

Действительно — зачем? Зачем мне это. Снова и снова. Пару лет назад я искренне не понимала, но пыталась понять, неужели людям настолько лень поднять трубку, набрать номер и поговорить. Узнать, открыта ли вакансия, пришло ли письмо, когда приехать на собеседование. И неужели не интересно узнать, открылся ли файл c резюме? Или вы вообще забыли его приложить?

А потом… А потом я снова слышу, как мне повезло, что я работаю, что мне нравится моя работа. От тех же людей, которым было лень позвонить. Конечно, мне повезло. Я же не звонила сама будущему начальнику, не записывала на клочке бумаги под дождем адрес почты, не перезванивала. Работа сама пришла ко мне домой, обняла за плечи и повела в тёплый офис. Да, а ещё чаю налила.

Не жалуйтесь мне. Не рассказывайте, как вы хотите трудиться и получать зарплату. Потому что вы не хотите. Вы хотите заслать письмо неизвестно куда, неизвестно кому, чтобы назавтра вдруг позвонили из Газпрома и предложили должность вице-президента. Видимо, так.

Есть люди, которые безумно боятся телефонов и телефонных переговоров. Я знаю. Я из них. Переступить через лень и страх? Нет, этого вы не можете. Удачи в поисках работы.